江苏省徐州市人民政府办公室


徐州市政府办公室关于印发《徐州市农民工参加工伤保险暂行办法》的通知


徐政办发〔2006〕161号 (2006年12月18日）

各县(市)、区人民政府，市各委、办、局(公司)，市各直属单位，部、省属驻徐各单位：
《徐州市农民工参加工伤保险暂行办法》已经市政府同意，现印发给你们，请结合各自实际，认真贯彻落实。



　　　　　　　　　　　徐州市农民工参加工伤保险暂行办法

第一条 为了贯彻落实《国务院关于解决农民工问题的若干意见》（国发〔2006〕5号）文件精神，切实维护进城务工农民工工伤保险的权益,保障其依法享受工伤保险待遇，根据《工伤保险条例》（国务院令第375号，以下简称《条例》）、《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》（江苏省人民政府令第29号，以下简称《办法》）等相关规定，结合我市实际，制定本办法。
第二条 本办法适用于本市行政区域内的各类企业、有雇工的个体工商户、国家机关、事业单位、民间非营利组织（包括在外省、市注册，在徐从事生产经营活动的单位、组织；下同，简称为用人单位）和与之形成劳动关系的农民工。
本办法所称农民工，是指在国家规定的劳动年龄内，具有非城镇户口，并与用人单位形成劳动关系的人员。
第三条 本市行政区域内使用农民工的用人单位应当按照属地管理的原则参加所在统筹地区的工伤保险。
使用农民工的用人单位尚未参加其它社会保险的，可优先参加工伤保险，任何单位不得以已购买商业保险为由，拒不参加工伤保险。
第四条 用人单位注册地与生产经营地不在同一统筹地区的，原则上在注册地参加工伤保险。未在注册地参加工伤保险的，在生产经营地参加工伤保险。
第五条 农民工参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，农民工个人不缴费。
第六条 用人单位缴纳工伤保险费，应以农民工上年度月平均工资为缴费基数。农民工务工时间不足12个月的，按实际务工时间计算月平均工资；新招用的农民工以本人第一个月工资作为当年缴费基数。缴费基数低于统筹地区上年度职工平均工资60％的，以统筹地区上年度职工平均工资60％作为缴费基数；高于统筹地区上年度职工平均工资300％的，以统筹地区上年度职工平均工资300％作为缴费基数。
第七条 统筹地区工伤保险经办机构按照《关于工伤保险费率问题的通知》（劳社部发〔2003〕29号）为用人单位确定缴费费率，并按规定定期进行浮动。按照参保时间在费率上对其进行一定的奖励和惩罚。
第八条 用人单位为农民工缴纳的工伤保险费并入我市统筹地区工伤保险基金，当统筹地区工伤保险基金收不抵支时，由工伤保险储备金支付，储备金不足支付的，由统筹地区人民政府垫付，并报上一级劳动保障行政部门备案。动用储备金应当经统筹地区人民政府同意，报上一级劳动保障行政部门备案。
第九条 农民工因工作遭受事故伤害或者患职业病的，其工伤范围、工伤认定、劳动能力鉴定、待遇标准等按照《条例》和《办法》的有关规定执行。
农民工受到事故伤害或患职业病后，在参保地进行工伤认定、劳动能力鉴定，并按参保地的规定依法享受工伤保险待遇。
用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险的，农民工受到事故伤害或患职业病后，在生产经营地进行工伤认定，劳动能力鉴定，并按生产经营地的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。
第十条 农民工同时在两个或两个以上用人单位就业的，其就业的每一个用人单位都应当分别为其缴纳工伤保险费。农民工发生工伤，应当由其受伤时为之工作的用人单位承担工伤保险责任。
第十一条 用人单位参加工伤保险后中断缴费的，中断缴费期间农民工的各项工伤保险待遇，均由用人单位按照《条例》和《办法》规定的项目和标准支付。用人单位按照规定足额补缴工伤保险费后，农民工继续享受的工伤保险待遇由工伤保险基金和用人单位按照《条例》和《办法》规定的项目和标准支付。
第十二条 因工致残被鉴定为一至四级伤残的参保农民工，以及因工死亡参保农民工的供养亲属，自愿一次性享受有关定期工伤保险待遇的，可以与用人单位解除或者终止劳动关系，同时与工伤保险经办机构签订协议，终止工伤保险关系，工伤保险基金按以下标准一次性支付待遇：
（一）原应按月享受的伤残津贴一次性支付至男60周岁、女55周岁，最长为20年。
（二）原应按月享受的生活护理费一次性支付至75周岁，最长为20年。
（三）原应按月享受的供养亲属抚恤金，未成年子女一次性支付至18周岁；配偶、完全丧失劳动能力的成年子女和父母一次性支付至75周岁，最长不超过20年。
第十三条 用人单位未依法为农民工参加工伤保险的，农民工本人可以到所在统筹地区的劳动保障监察部门举报。劳动保障监察部门对未参保的用人单位进行监察，督促用人单位限期参保。用人单位逾期仍未为其参保的，劳动保障部门要会同有关部门依法采取有力手段强制用人单位参加工伤保险。用人单位补缴工伤保险费的费率按照工伤保险经办机构确定的缴费费率上浮50％执行。
劳动保障部门对在工伤认定、劳动能力鉴定以及处理工伤争议中发现受伤农民工所在单位尚未为其参加工伤保险的，应当及时告知劳动保障监察部门予以查处。
第十四条 农民工与用人单位发生工伤待遇方面的争议，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十五条 矿山、危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材生产等企业参加工伤保险后，社会保险经办机构要如实地为企业出具《工伤保险参保证明》。安全生产许可证颁发管理机关在颁发安全生产许可证或办理许可证延期手续前，应认真审查申请单位提供的《工伤保险参保证明》，对不能提供社会保险经办机构出具的有效《工伤保险参保证明》的企业，不得颁发安全生产许可证。对冒用或者使用伪造的《工伤保险参保证明》的企业，不得颁发安全生产许可证，已经颁发的要予以吊销。
劳动保障部门应加强对取得安全生产许可证企业参加工伤保险情况的监督检查。发现企业中断缴费、瞒报工资总额或者职工人数的，责令其限期改正，并按规定进行相应处罚。不能在规定期限内改正的，劳动保障部门应通知安全生产许可证颁发管理机关，由安全生产许可证颁发管理机关暂扣或者吊销安全生产许可证。
第十六条 工会组织依法维护工伤农民工的合法权益，对用人单位的工伤保险工作实施监督。
第十七条 本办法自印发之日起实施。




国家计委


国家计委关于贯彻《政府价格决策听证办法》的通知

二00二年十二月二十日
计办经调［2002］1685号



各省、自治区、直辖市及计划单列市计委、物价局：

2001年国家计委第10号令发布了《政府价格决策听证暂行办法》。经过一年多的实践，在提高价格决策民主化、科学化方面发挥了积极作用。为了进一步做好价格听证工作，国家计委组织对《政府价格决策听证暂行办法》进行了修改与完善。修改后的《政府价格决策听证办法》(以下简称《办法》)已于11月22日以国家计委第26号令发布，并于12月1日起施行。为贯彻好《办法》，现就有关事项通知如下：

一、严格依法行政，按法定程序开好听证会。各地要把贯彻《办法》和学习贯彻党的十六大精神，落实“三个代表”重要思想结合起来，进一步完善价格决策机制。要严格依法行政，凡是听证目录中规定的关系群众切身利益的公用事业价格、公益性服务价格和自然垄断经营的商品价格，调定价之前必须严格按照《办法》规定的程序举行价格听证会。应举行听证会而未举行的，由同级人民政府或者上级政府价格主管部门宣布其违反定价程序，决策无效，并责令改正。政府价格主管部门和听证主持人违反规定程序、弄虚作假、徇私舞弊的，由同级人民政府或者上级政府价格主管部门宣布听证无效，并追究有关人员的法律责任。

二、遵循公正、公开原则，进一步提高听证会透明度。为进一步保证听证会的公正性，提高听证会的透明度，对公开举行的听证会，除征求听证代表意见外，还可通过社会组织、媒体或者互联网等多种方式充分征求和听取各方面的意见；对价格主管部门聘请的听证会代表可以采取自愿报名、单位推荐、委托有关社会团体选拔等方式产生，并要具有一定的广泛性、代表性；听证过程应当接受社会监督；听证会举行以后，价格主管部门的价格决策最终结果应当向社会公布。

三、积极探索听证会的简易程序。为提高政府行政效率，降低行政成本，在必要时听证会可以采取简易程序，简易程序听证会只适用于降低价格或价格的制定对社会影响较小的情况。各级价格主管部门在需要举行简易程序听证会时，要严格按照《办法》规定的适用范围举行，不能扩大简易程序的适用范围。要注意在实践中总结经验，为规范和完善听证会简易程序创造条件。

四、开好委托组织的听证会。对于由国务院价格主管部门和其他有关部门定价，但在一定区域范围内执行的商品和服务价格，可以委托省、自治区、直辖市人民政府价格主管部门组织听证。各地要认真落实这一规定，组织好上级委托召开的听证会，如电价听证会，并注意在实践中逐步完善委托程序。

五、加强法规培训和工作交流。为认真实施《办法》的各项规定，我委在适当时候将举办贯彻《办法》的培训班，召开不同形式的经验交流会。请各地将贯彻《办法》时遇到的问题，及时向我委(经济政策协调司)反映，以便我委在有关会议和培训工作中研究、解决。